為落(luo)實房投集(ji)團關于對標一流企業價值創造(zao)行動(dong)要求，進一步深化(hua)改革(ge)，推動(dong)陽光養老集(ji)團做強(qiang)做優(you)，提升核心競爭力(li)，3月10日(ri)(ri)、20日(ri)(ri)，陽光養(yang)老(lao)集團組織(zhi)召開(kai)2023年度高質量發展(zhan)專題務虛會(hui)，房投集團黨委副(fu)書(shu)記、總經(jing)理，陽光養(yang)老(lao)集團黨支(zhi)部書(shu)記、董事長(chang)王春主持會(hui)議并作總結講話，陽光養(yang)老(lao)集團經(jing)營層、各部門負責人參加(jia)會(hui)議。

會上，陽光養老(lao)集團經(jing)營層、各部(bu)門負責人結(jie)合分管(guan)領域的(de)實際(ji)工作，重點(dian)圍繞經(jing)營目標、業務(wu)發展(zhan)、服務(wu)管(guan)理、人才(cai)培養等方(fang)面，逐一進行了發言，大(da)家暢談工作中遇到的(de)難點(dian)和(he)問題(ti)，交(jiao)流(liu)認識(shi)看(kan)法，積極建言獻(xian)策，共(gong)同探討公司高質量發展(zhan)的(de)思(si)路和(he)舉措。

王春充分肯(ken)定了此次務虛(xu)會的做法與(yu)成效，并結合與(yu)會人(ren)員的發言，對2023年度(du)工(gong)作進行了相關部署，他指出，公司要(yao)上下同(tong)心，要(yao)正視現狀(zhuang)，正確看待養老發展(zhan)中(zhong)面(mian)臨的機遇與挑戰，總結(jie)存(cun)在的問(wen)(wen)題與矛盾；要(yao)統一(yi)思想，找(zhao)準方(fang)向和渠道，善于(yu)分出輕重緩急，提高效率；要(yao)找(zhao)準方(fang)向，堅持問(wen)(wen)題導向，以(yi)刀刃向內(nei)的勇氣，查(cha)找(zhao)和解決問(wen)(wen)題；要對(dui)標(biao)一流，注重提質(zhi)增效(xiao)，善(shan)于價值創造。他要求，對會上提出的(de)問題進(jin)行全面(mian)梳理，圍(wei)繞(rao)集團化的(de)管控體系(xi)、質(zhi)控體系(xi)、信息化建設(she)、人才隊伍建設(she)等(deng)方面(mian)，把討論成果(guo)轉化為干事創業(ye)的(de)動力，凝心聚力推動養老服務事業(ye)的(de)高質(zhi)量發展。